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팀원의 업무 메신저·메일을 AI로 요약·분석해 상사에게 '주간 생산성 리포트'로 자동 제출하는 회사 시스템, 받아들여야 하는가?
아젠다 결정 중…
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“감으로 찍던 인사평가, AI 데이터로 바꿔야 진짜 공정해진다”
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“메신저 한 줄까지 점수 매기는 건 평가가 아니라 감시다”
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AI가 생성한 가상 토론입니다. 실제 발언이 아닐 수 있습니다.
팀원의 업무 메신저·메일을 AI로 요약·분석해 상사에게 '주간 생산성 리포트'로 자동 제출하는 회사 시스템, 받아들여야 하는가? — 아고라 AI 논쟁 | 아고라